Var Jesus en tjener?
Eller var han en leder?
Han var som oss,
sier lederne.
En tjenende leder.
Men hvem er da
den ledende leder?
Og tjenere - finnes det?
Tjenende tjenere?
Hvem er i så fall
den ledende tjener?
Og er han som oss?
Velkommen til å lese litt om hva jeg tenker, opplever og ser. Noe er litt privat (ikke for privat håper jeg), noe trivielt og noe er reflektert. Du må gjerne sjekke arkivet - jeg har skrevet opptil flere ganger hver uke siden 10. juni 2005. Bruk også gjerne Comment-linken under hver post og legg inn dine egne kommentarer. "Blog" er en avkortning av ordet weblog.
Var Jesus en tjener?
Eller var han en leder?
Han var som oss,
sier lederne.
En tjenende leder.
Men hvem er da
den ledende leder?
Og tjenere - finnes det?
Tjenende tjenere?
Hvem er i så fall
den ledende tjener?
Og er han som oss?
Tjener eller leder
Lagt inn av
Are Karlsen
0
kommentarer
Etiketter: leder, tjenende lederskap, tjener
Et motiv fra vår samling i husmenigheten sist tirsdag. Denne gang hjemme hos Lillian igjen. I en kommentar til denne artikkelen beskriver Lillian som har vært kristen noen få måneder, hvordan hun opplever å være med i husmenigheten. Det var forøvrig første gang en annen enn meg av de som tilhører husmenigheten la igjen en kommentar på denne bloggen. |
Min gode venn Aril Svartdahl, som er leder for Lederskolen, har et innlegg med tittelen "Å lede og tjene - ingen motsetning" i spalten Lederforum i Korsets Seier. Dette er en debatt lesere av denne bloggen kjenner godt til.
Det er vanskelig å tenke seg dagens tradisjonelle menigheter uten et hierarkisk lederskap. Verdens eldste og best fungerende hierarki er jo nettopp en kirke, den katolske. Kristendom og hierarki er derfor nesten synonymt, bare ikke i vår del av verden hvor egalitarismen fra 1800-tallet og framover gjorde det lite opportunt å vektlegge dette.
Men hierarki er og blir den mest sentrale verdien i tradisjonelle menigheter. Og siden frikirkene også er blitt tradisjonelle menigheter, er lederskap etterhvert blitt et av de mest sentrale temaene også her.
Dagens kirkelige ledere tar for gitt at en menighet må være institusjonell, må være hierarkisk organisert og ha sin kjernevirksomhet i en kirkebygning. Og synes til og med å mene at slik beskrives menigheten i Bibelen.
Men nå er det noen av oss som hevder at Bibelens menigheter ikke var institusjonelle, var ikke hierarkisk organisert og hadde ingen kirker. Noe det heller ikke er vanskelig å finne støtte for hos forskere og historikere. Eller hos vanlige bibellesere.
I stedet for å beskrive institusjoner, beskriver Bibelen menigheten som et fellesskap. I stedet for et hierarkisk lederskap, taler bibelen om et ikke-hierarkisk tjenerskap. Og i stedet for kirker, taler Bibelen om de troendes hjem.
Altså et helt annet konsept enn institusjonelle og hierarkiske foretaksmenigheter. Vi snakker om et annet paradigme, det bibelske.
Mange kirkelige ledere vil gjerne beskrive Jesus som en stor leder. Dermed reduserer de ham til et forbilde for en elite. Jesus omtaler seg selv som en tjener. Og gjør seg heller til et forbilde for alle.
Her har vi i alle fall én forskjell mellom lederskap og tjenerskap: Mens det i en gruppe kan være bare én leder, er det ikke grense for hvor mange tjenere det kan være.
Å imitere en leder fører til rivalisering. Å imitere en tjener, fører til dynamikk. Er dette tradisjonelle menigheter i et nøtteskall: Mye rivalisering og lite dynamikk?
Derfor tror jeg at det kristne fellesskapet skal være et egalitært og grenseløst inkluderende fellesskap av tjenere som "bryter brødet i hjemmene og spiser sammen med oppriktig og hjertelig glede."
- Å lede og tjene - ingen motsetning
Lagt inn av
Are Karlsen
2
kommentarer
Etiketter: husmenighet, leder, lederskap, Lederskolen, menighet, tjener, tjenerskap